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“直觉，男人的直觉。”陆一鸣说得煞有介事，“我总觉得，他对你有些不一样。”

应寒栀把吃完的饭盒收拾好扔进垃圾桶，有一搭没一搭地接话：“哪里不一样，刚才我们俩不是还一起挨骂了？”

她还想说，昨晚她也被狠狠贬低了一番呢。

要说不一样，大概是格外地严格、格外地苛刻、格外地看不上外加偶尔流露出的一丢丢人道主义关心和鼓励吧。

“挨骂这事儿也是奇怪，他来这儿，骂过别人吗？”

“……”应寒栀惊讶于陆一鸣的脑回路，“你怕不是被骂傻了吧，别人都没骂过，就骂了咱俩，你觉得光荣，你觉得这是偏爱？”

陆一鸣哼哼两声，鄙视应寒栀：“这你就不懂了，领导的情绪很珍贵的，夸你也许不是真心的，但是骂你绝对是动了气的。所以没有爱，哪来的恨？”

就在陆一鸣背对着会议室大门，夸夸其谈的时候，某人不知道何时出现在了门口。

应寒栀脸色微变，踢踢陆一鸣的椅子示意他闭嘴，但是这家伙说上头了，根本没注意门口的动静。

“这次的汇报，两个人都上。”郁士文的声音冷幽幽的传来，“另外，每出一次外勤，都做一次全中心汇报。从你们俩开始，之后各处室轮流，形成习惯和长效机制。”

天塌了……

陆一鸣感觉天塌了……

第33章第32章我从来不认为你是废物。……

原以为郁士文就是顺带过来这边瞧上一眼，简单说几句，可没成想，他竟然拿了支笔和工作笔记本，坐了进来。

不会要监工吧……领导真的没其他事情了吗？

本就不算宽敞的小会议，因为郁士文的进入，显得更加拥挤和一览无余，让应寒栀和陆一鸣无所遁形。

许是感觉到有一道灼人的目光在审视着，应寒栀没了刚才的放松和自如，但是仍旧打起十二万分的精神查漏补缺，逐字逐句修改完善。陆一鸣则迫于无奈，不情不愿地才开机，硬着头皮认真开始赶制自己的垃圾材料。

长方形会议桌，郁士文在远处一端坐镇，有条不紊地处理着手机上的工作，时不时用笔在纸上记录，剩下两人则在另一端认埋头苦干。像极了在学校里的时候，班主任老师盯两个留堂学生做功课写作业的场景。

整个会议室，只有咔哒咔哒的键盘敲击声和沙沙的写字声，时间一分一秒地流淌，浑然不觉窗外已经天黑。

“可以了么？”郁士文抬手看了眼手表，觉得时间差不多了，可以先看看首轮的成果。

“我还没好。”陆一鸣从电脑屏幕后面探出脑袋，礼貌谦让，“女士优先。”

郁士文看向应寒栀，示意她开始。

应寒栀虽说有点猝不及防，但知道迟早得有这么一遭，所以索性大胆站起来，对着电脑投屏，开始自己的汇报。PPT的主题是红白经典色系，字体、画面及格式上中规中矩。

她声音洪亮，语速适中，汇报时语句流畅没有停顿，只是因为紧张的因素，眼神会偶尔有些飘忽和躲闪。

内容方面，详略得当，问题和剖析都还算深刻，在原有的领事保护指南和条例上，增添了许多个性化和细节落实的建议与对策。

十五分钟内准时结束，时间把握得很好。

应寒栀觉得自己发挥得还不错，无论如何，这一版本，都比她曾经发送给他的初版要好太多了，这是她查阅了很多资料，付出了很多心血才凝练总结而成。她抿了抿嘴唇，提着一口气，等着郁士文的点评。

“陆一鸣，你觉得怎么样？”郁士文让陆一鸣先讲。

陆一鸣拍了拍手，竖起大拇指：“我觉得很棒，方方面面都ok。”

“如果必须要提缺点和意见呢？”郁士文继续问。

“额……一定要说缺点和意见的话……”陆一鸣想了想，“那就是咱们小应同志气场不够强。”

说着，他站起来，走到应寒栀身边：“背呢，要再挺直一点，下巴微微抬，眼神一定要定，你得把自己当应部长，就是下面都是你的兵，那种泰山崩于前而面不改色的劲儿要有。”

“还有，你这个运动鞋……平时上班穿穿也就算了，重要场合那天还是得西装高跟皮鞋的，或者说你们女生得有一套拿得出手的套装，这不是以貌取人，外交礼仪课你得好好补一补。有一说一，部里有些女领导私下的穿着也以舒适休闲为主，但是她们在外亮相的时候绝对端庄又得体，优雅又贵气的。”

应寒栀点点头，虚心接受，只不过从前买的那些职业装，要么颜色太亮太明艳，要么料子轻薄质感太差，在记忆里搜索了下自己抠抠搜搜的衣柜，她还真的挑不出一件低调合身又不显廉价的秋冬款，那些衣服在民营企业瞎应付应付还行，毕竟她都仗着自己脸模子好，每次都是纯靠颜值倒着来撑衣服。

“礼仪的课程，有时间确实可以学习一下，部里面这方面的电子资源还是比较丰富的。”郁士文点头，认可了陆一鸣提的这个点。

“好的。”应寒栀的手掌心不知不觉已经冒汗，因为要轮到下一位来点评了。

“我来说说我的看法吧。”郁士文放下手中的笔，倚靠在椅子上，一双黑眸看向应寒栀，声音低沉清冽，“你讲得点虽然已经算细致，但是整体的汇报上，不够尖锐和现实。我想要的不是粉饰太平、隔靴搔痒，更不是歌功颂德表达这次外勤有多辛苦有多成功，而是真正地想把大家在外勤工作时面临的困难，例如跨部门对接时不畅通在哪里，办事效率提升不上去的阻力在哪里等等这些统统搬到台面上来讲。问题都提不出来，何谈解决方案呢？”

应寒栀睁大眼睛，有点摸不准郁士文的意思，她接触过的汇报和展示，从来都是用大篇幅来讲过去的成绩和未来的规划，什么存在的问题和解决的方案都是浅浅一笔带过，除非这个问题是真正能通过你的解决方案可以解决的，否则，这个问题不如不提，提

??????

了也白提，还会给领导及相关的各个部门添堵。