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第166章 用人不疑疑人不用（第2页）

虽然陈汉生的专机飞往海外，并未引起大多数的注意。

但是六大家族和地方派的一些首脑都投来了密切关注。

这里面，有人希望陈汉生留下，也有人希望陈汉生离开。

但不管是离开还是留下，这些人心中都有一杆秤，那就是陈汉生留下也好离开也罢，都必须体面。

这是心照不宣的事情，所以下三滥的手段是上不得台面的。

能够对付陈汉生的，就只有以彼之矛，攻彼之盾了。

林宗辉知道，陈汉生很清楚这个后果。

也正因为如此，他并没有插手，因为他知道陈汉生心中有他自己的打算。

陈汉生主见很大，也从未掩饰过，对于这一点林宗辉并没有生气。

因为陈汉生压根就不是一个将军，他注定了要做统帅。

从始至终，陈汉生要做的事情，林宗辉都没有插过手。

林宗辉一直认为，一块朴玉是要自己揭开蒙尘的，靠外人出手永远都会有依赖之心。

林宗辉一直把陈汉生当成刀刃，虽然有断裂的风险，但这就是林宗辉培养人才的办法。

大胆用人，才能够收获不菲的收益，你既想让他独当一面，又不想放权，细水长流永远成不了大江大河。

前不久的江河实业就是个例子，如果李擎苍不选择退而不休，用人不放权，束手束脚的焉能做出成绩？

如果李擎苍选择放权，安心颐养天年，那么李家三兄弟又怎会互相残杀呢？江河实业又怎会落得现在这般下场呢？

李擎苍就好比古时候的帝王，立了太子但又不支持太子，给其他的皇子一个可以更迭王储的假象。

如果帝王全方位的支持太子，又怎么会出现手足相残一事呢。

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学会放手，才能够给予他们成长，才能让他们爆发潜力。

被圈定在一定的范围之中，那就是笼中的鸟。

既然选定了接班人，那就不要瞻前顾后犹尤豫豫，因为那样只会败北。

就算勉强成功，那也超越不了上一任。

长江后浪推前浪，青出于蓝胜于蓝，这才是林宗辉想要的。