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第498章 谈判（第2页）

“魏院长，您还有一年退休，这一年，您可以平稳过渡，也可以留下一个更好的医院，选择权在您。”

话说到这个份上，已经是最后通牒了。

魏德源看著眼前这个女人。

四十多岁，正是一个医生最黄金的年龄。

她有技术、有成果、有国际声誉、有人才团队。

她不怕离开，因为她到哪里都能闯出一片天。

“如果我答应你的条件，”魏德源缓缓开口，“你会留下来吗？”

“我会。”方郁雾肯定的说道，“但我需要您的明確支持。

不是口头上的，是实质性的，在党委会上，在干部任命上，在资源分配上。”

“那你……会支持我退休后的安排吗？”魏德源终於问出了最关心的问题。

方郁雾沉默了几秒。

“魏院长，退休返聘的事，我说了不算，组织说了算。

但我可以承诺的是：如果您真心支持医院改革，推动医院发展，我会在组织徵求意见时，客观评价您的贡献。

至於返聘……如果组织决定返聘您当顾问，我会尊重，但您不能干涉具体管理。”

这已经是最好的结果了。

魏德源知道，方郁雾没有骗他，她就是这样的人。

直接、坦率、不承诺做不到的事。

“好。”魏德源深吸一口气，“我答应你。

科研处、医务处的竞聘，按你说的办。

信息科不动，普罗米修斯计划，你全权负责，至於改革……你需要我怎么做？”

方郁雾从桌上拿起一份文件：“这是我起草的《医院三年改革方案》。

如果您同意，下周的党委会，我们一起提出来。”

魏德源接过文件，厚厚一叠，至少五十页。

他快速瀏览目录：科室整合、绩效考核、人才引进、科研激励、国际合作……

每一项，都指向同一个目標：把魔都第一人民医院，打造成真正的国际一流医院。

他翻到最后一页，看到起草人那里，写著两个名字：方郁雾，魏德源。

並列。

魏德源里抬起头，看著方郁雾。

方郁雾平静地看著他：“这份方案，需要院长和副院长共同努力才能推动，如果您愿意，我们可以一起署名。”

魏德源忽然明白了。

方郁雾要的不是独揽大权，不是把他踢出局。

她要的是改革的权力，是做事的环境，她甚至愿意把这份政绩，分他一半。