至於人才方面,赵家更是下了血本,动用了一切能动用的资源。
从全国各大顶尖医院、研究院和製药企业挖来了一个超过三百人的专家团队。
覆盖从基础研发、药理毒理、工艺开发到临床试验、註册申报、市场医学的完整链条。
虽说赵家的臻耀集团经营的好好的,抢占了全国珠宝以及顶尖奢侈品的诸多份额。
但医药公司却是能否成功转型的关键一步。
一旦把这一步走好,相当於筑起了一道很宽的护城河。
在今后的几十年內可以高枕无忧。
所以,观澜药业不是一个仓促上马的项目。
而是一个被寄予厚望的平台。
力求不鸣则已,一鸣惊人。
此刻。
研发中心挑高近十米的大厅內,正举行著隆重的仪式。
数百名新加盟的专家、技术骨干和管理人员齐聚一堂,目光聚焦在前方。
赵如曦穿著一身珍珠白色的西装套裙,缓步走上讲台。
她轻轻调整了下麦克风,说道:
“各位,上午好。”
“首先,我代表观澜药业董事会,也代表我个人,对各位的加入表示最诚挚、最热烈的欢迎。”
“感谢你们选择观澜,信任观澜,愿意將你们的时间与精力託付给这个崭新的公司。”
“很多人问,明明赵家的臻耀集团已经在珠宝行业站稳了脚跟,为什么还要投入如此巨大的资源,踏入完全陌生的医药领域?”
“现在,我来告诉你们答案。。。。。。”
演讲期间,张远坐在大厅侧后方一个不起眼的立柱旁。
作为观澜药业持股80%的股东,他坚持不担任公司任何管理职务。
只保留最终的决策权,將舞台完全交给了赵如曦。
美女总裁也是一种营销噱头,比他更能吸引市场的关注。
他环抱著双臂,正靠在椅子上静静欣赏赵如曦的演讲。
不得不承认。
这妹子还是很有舞台表现力。
逻辑清晰、条理分明、说话鏗鏘有力。
举手投足间散发著掌控全局的自信。
更难得的是,演讲內容没有空话套话,每一句都精准的踩在点上。
对行业趋势的判断、对科学规律的尊重、对企业价值的强调、对长期主义的坚持等。