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希望，她给首领母豺起的名字，以前它们都是没名字的，如今已经非常习惯自己的名字，一叫就有反应。

希望叫了一声，半张着嘴露出一点舌头，在尹溪的抚摸下喘着热气，很激动的模样。

“啊，豺是这样叫的？”有人惊讶。

“夹子音。”

“好家伙，园长一来就是夹子音！”

“刚才冲着成员龇牙、招呼团队的时候可不是这样的。”

“啧，豺豺你还有两副面孔。”

尹溪抱了一下希望，又挨个抚摸15头豺的脑袋，依次叫出它们的名字。轮到后面的几只时，会因为兴奋的往前而发出几声骚乱，一时间口哨音和夹子音四起。

而在游客的视角下，就是一群要亲亲抱抱的、摇着大尾巴的热情狗子。

好像也没这么可怕——

中间有个豺似乎被挤得烦了，突然冲着对方呲牙，嘴巴像裂开一样，宽度一直延伸到后方接近三分之二的位置，露出两排可怕的尖牙。

游客：

收回刚才的话。

尹溪看着后面的亚成年豺，体型虽然没有成年体大，但体重也有20-25公斤了。

尤其是雌性，体型比雄性更大，成年后会离开团队，创建属于自己的辉煌。

“希安、希宁。”尹溪看向发育最好的两只母豺：“你们马上就要离开群体去往新环境了——”

说着，她的心情有点低落，又强自按捺下来，笑着道：“放心，我和赵原会帮你们适应的，到时候活动场的面积也不会小。”

两头母豺叫了一声，凑过来舔尹溪的手，抬头的时候差点舔到嘴角，被她及时用手挡住：“别，别舔嘴，舔手就行。”

有时候犬科的热情真令人吃不消。

尹溪和豺豺互动着，用金手指听到两姐妹的声音：【马上要离家了，去当首领没什么不好。】

【竞争对手是谁？】

【要是有别的豺，就联手；要是没有，那就要看谁带团队的能力更强，谁厉害谁当首领！】

尹溪：“”

看来已经做好了准备。

主要是母豺首领和豺群给它们树立了良好的榜样。

两姐妹从出生起便看到希望——也就是它们的母亲，指挥着整个团队，分散狩猎、共同分配，既强大又令群体敬佩。

两姐妹知道自己以后，要么像团队的另一只母豺姨姨那样作为群体成员，要么像母亲一样成为负责整个团队的首领，而谁不希望成为首领呢？

它们是亚成年中最强壮的两只，又有能力，首领必然从它们中间诞生。

这就是群体行为所带来的影响，像遗传一样，不断以身作则的传给下一代。

然而要不是尹溪打造原生态环境，努力想办法锻炼它们的能力，增强体质，后经过斗争筛选出首领；也许豺群到现在还是一团散沙，永远不会有这种群体意识。

从这方面来看，尹溪功不可没，甚至直接改变了对方的社会形态。

苍山动物园的豺，独一无二。

尹溪摸摸两姐妹的头，挺好的，这样想她就放心了。

接下来，就是去检验S市野生动物园的环境。这关系到两只豺以后的待遇和发展，不能马虎。

*

尹溪带着繁育中心的邓经理、以及豺的饲养员之一赵原前往S市野生动物园，另一名饲养员留下来照顾。

如今繁育中心已经搭建起来，搜罗了十余名在各自领域专业性强的专家型人才，并且聘请了一些民间高手做顾问。有时规模化养殖更有经验，比如批量繁育鹦鹉、稚鸡的，批量养殖梅花鹿、黑山羊等食草动物的养殖户，在繁育方面更有经验。

这样专业性和充足的经验相弥补，将万无一失。

动物园的繁育计划也正在制定当中。

不过苍山动物园空间大，每个物种引入的个体不多，暂时不需要特地控制数量，只要把每种动物的繁育期、注意事项落实即可。