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第十五章 当面举报（第4页）

卢熙亮和秦治学心里也明白了八九分。这本来就是莫须有的事情，只是有人想往伍旭刚身上泼点污水，以此给伍旭刚造成负面影响，让考察组对伍旭刚有一个不好的印象罢了。

考察组虽然通过调査了解，发现了其中的问题。但是，周围的群众却不明就里，以为是真的，当天就有很多人在街头议论。经过众人一渲染，伍旭刚与邹美华成了被人捉奸在床的狗男女了。

“想不到被她的男友发现了，两个人在宾馆开房，正干那事，女方的男友带着几个人冲了进去，当场就抓住了他们，赤条条的什么也没穿，打了一顿后就被送到了派出所，可是，过了一会儿就出来了。事后人们才知道，那个男的就是公安局长。”

“他是局长，能不放吗？派出所长哪有那么大胆子。”

伍旭刚知道，之所以会出现这种情况，就是因为触动了某些人的利益。也许，这仅仅只是一个开始，更大的风暴还在后头。他想，只要自己站稳脚跟，就能经得住风雨的洗礼，就能经受得住考验。卢熙亮在临走时反复对他说，清者自清，浊者自浊。只要自己问心无愧，堂堂正正做人，就不怕那些人背后搞小动作。

在谈话当中，考察组通常把一把手放到最后谈话。很多情况下，考察组也会充分尊重一把手的意见，一把手谈的情况基本上就是定调子。比如推荐后备干部，一般一把手推荐的，基本上都能列上去。比如对整个班子的情况，对干部的个别情况，一般都以一把手说的为准。除非遇到出人比较大，矛盾比较多的，考察组会根据大家反映的整体情况进行综合。

谈到伍旭刚时，向树春来了个欲抑先扬。“伍旭刚这位同志很不错。工作上有干劲，有能力，也很有魄力，是一个能力型干部；年轻，精力充沛，有知识，有思想，想干一番事业，是一个事业型干部。这个同志唯一不足的是缺乏基层工作经验，对基层不了解。专业有余而整体把握不足，个别时候大局意识不强。有时带有功利思想，没有把局部的工作放到整个贺东的发展，放到经济发展的整体上来考虑。当然，在生活作风上，社会上也有点小议论。”

卢熙亮对伍旭刚非常了解，说他没有大局意识，卢熙亮在心里并不同意这个观点。但是，作为考察组长，尤其是作为伍旭刚的上司，他不方便跟向树春说什么，否则，有护短的嫌疑，弄不好反而授人以柄。

向树春举了几个例子，卢熙亮马上就明白，这根本不是什么不顾全大局的事，分明是向树春带有偏见的一种说法。向树春心里也知道卢熙亮对伍旭刚欣赏有加，因此，谈完后，他故意说了声卢厅长，我说的也不一定就对，不对的地方，还请批评指正，反正还有这么多同志谈了话，以大家的为准。旭刚同志为贺东的社会治安还是做了很大贡献的。”

卢熙亮笑着说：“向书记见外了，所谓知无不言，言无不尽嘛。我们共产党员就需要这种实事求是，敢于说话的态度。”

卢熙亮离开贺东的时候，伍旭刚亲手交给他一份有关恒天集团的调査材料。

看过材料之后，卢熙亮说：“旭刚，事情远比我想像中的严重，希望你们继续加大侦查力度，掌握犯罪分子的动向。这个任务，对你来说，不轻啊！”

段世明的考察结果出乎意料地好，这让段世明做梦也没有想到。谈话对象主要是区里的同志，很多同志对段世明的提拔心里早就有底了，早在伍旭刚到来之前，大家就以为段世明会坐上市委常委、公安局长的位子。结果伍旭刚来了，段世明就只有在原来的位子上待着。这次一个副市长的位子空了出来，大家早就猜到肯定是段世明的了。有些人心里虽然不服，但是不服不行，这是点名考察，不是竞争上岗，把段世明弄下来了，自己也上不去。与其这样倒不如把段世明推上去，让他空出平安区区委书记这个位子，说不定区里的领导干部可以挪动一下，借此提拔一两个。所以，大部分人都一味地说段世明的好，结果也就令人满意了。真正能说段世明的缺点和不足的，只有市里的几位领导，实事求是地把段世明的优点和不足谈了。

不过，考察之后，却迟迟不见动静，段世明四处打听，几乎每天一个电话打给省委组织部干部处的同学吕立新。“老同学，到底有动静了没有？”

“世明，还早着呢。省委还没有研究这一批人事变动的情况，各个考察组也还没有把考察情况向省委汇报，估计还要等一段时间吧。”

“还得等，那得到什么时候啊？”

“世明，心急了吧？放心好了，像你这种点名考察的，一般情况下都跑不到哪里去，你呀，就放心做你的美梦吧。”

有了吕立新这句话，段世明的心里才稍微踏实了些。

而在考察之前，印怀忠曾找过向树春，希望他能借机打击伍旭刚。

“这次考察，你可不可以借此机会把伍旭刚弄走？或者让他的考察结果很差？”

“怀忠，不能这么弄。你想想，师巩被调离，伍旭刚刚来不久，如果我们再向上级要求把他调走，人家会怎么看？人家不会说是公安局长不称职，而是会怀疑我们。所以，这次伍旭刚的事情，必须顺其自然，千万不能太急了，否则就会适得其反。”

“可是，他在这里实在是碍手碍脚的，还有一定的危险性。”

向树春轻蔑地一笑，说：“啥危险？没事，有我呢。”

令伍旭刚没有想到的是，一天早上，向树春突然打电话，让伍旭刚上班后到办公室去一趟。来到向树春办公室的时候，向树春已在等着了。

伍旭刚坐下后，向树春也在他旁边的沙发上坐下。“旭刚，最近社会上有些议论，不知你知不知道？”

伍旭刚点点头，说：“我知道一些，但这些都是根本没有的事，是有人在故意造谣生事。”

向树春一副很诚恳很关心的样子，说道：“旭刚，我相信你，我也认为这是某些人在造谣，对你我还是非常了解的。但是，作为贺东班子的班长，我觉得有必要提醒你，平时的生活也好，工作也好，一定要注意。这件事情更加提醒我们，作为党员干部，更要注意自己的一言一行。你还很年轻，是贺东市最年轻的领导干部，也是最有前途的干部。家属不在身边，更会引来别人的关注，所以，凡事都要小心。不能沾的就不能沾，不能有的就不能有。特别是生活作风方面，有时很难说清楚的。我们相信你，可老百姓不相信你啊！这种议论对一个党员干部很不利，说得不好听一点，这是会影响你的前途的。万一传到你妻子的耳朵里，也会影响你的家庭。”

“向书记，谢谢您的提醒！但是，我伍旭刚在这件事上，可以做到问心无愧，

经得起组织调查。”

“旭刚，别急，我知道你经得起调查。但是，你经得起折腾吗？一个干部干事业的黄金年龄是非常有限的，五年一届，折腾一次就可能耽误你五年，甚至十年。组织上能证明你的清白，到时可以说查无实据。但是，组织上能把失去的时间还给你吗？组织上能把社会上那些人的嘴巴封住吗？不能。因此，从你个人的前途上来说，这很不利。而且，站在整体上说，这对我们贺东的班子影响也很不好，会影响贺东班子的整体形象。凡事总有个前因后果，空穴来风的事情总是很少的，我不清楚为什么会出现这种情况，我也不想多问，因为我相信你的为人。然而，旭刚，于公，我作为班长；于私，我作为兄长，我都觉得有必要提醒你，在今后务必注意。”

向树春的这段话，既像是好言相劝，语重心长，又像是提出批评。话说得十分到位，而且让人听了觉得真是肺腑之言。但在伍旭刚听来，却有一种怪怪的味道，像是一种非常隐晦的暗示。

对自己的行为伍旭刚心里非常有底，也很踏实。但是，他的心头也感到了一些压力，他知道，师巩就是在这样一种情况下被迫要求调离。只要自己还在贺东，这些人就不会甘心，他们一定还会有下一步的动作。他们下一步会在哪些方面做文章呢？伍旭刚想想，却无从猜起，想了半天也想不出个所以然。