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浓密的睫毛在他的眼睑下方扫下淡淡的阴影，瞳孔是清澈的浅茶色，此刻却幽冷而锐利，言谈举止间透露出一种不容置疑的威压。

五分钟后，明意微微点头：“可以，通知财务部，下午三点前把上季度的财务报表送过来。”

“好的。”beta助理迅速记录，“还有别的安排吗？”

明意满脸寡淡：“没有。”

beta总助离开。

财务报表要送去明意的办公室，但一路上不免听到些许闲话。

不过这些言语已经比明意刚接受的时候好上许多。

那时候，整个霍氏都是质疑。

自然有高层从中搅水。

轻视omega的刻板印象到处都是，私底下都认为omega天生缺乏领导力。

明意第一次独自出现在霍氏集团时，就面临这样的质疑。

“听说新总裁是omega？霍总这位alpha刚死，公司交到他手中，要彻底完蛋了。”

“omega当总裁客户会买账吗？不如早点跳槽。”

故意说给明意听。

有alpha高层倨傲地斜眼看向明意：“”

明意抿唇，视线轻飘飘地扫过台下：“我理解诸位对霍氏集团未来未知的恐惧，但将公司的未来与领导者的性别绑定，霍氏集团也不需要你们这种没有脑子的员工，周助，安排这些人的辞退。”

被辞退的某高层走狗：“简总！你不能……”

“如果你的脑子能像你现在嘴巴一样活跃，就不会在公司危机交接时说出这样扰乱人心的话。”

其他的alpha也不服气：“可这是事实，omega就该回家生孩子！凭什么让我们信你？”

“不需要。”

明意定定地望过去：“因为你已经被辞退了。”

“！！！”

明意三言两语震慑全场，反驳了质疑者的浅薄。

随后更是雷霆手段。

展露于铁血下的，不是omega脆弱的天性，而是精准的谈判，霍清明安排的智囊团都无从插手。

虽然还有人将企图omega定义为“柔弱”，“依赖他人”，明意都通过雷霆方式颠覆公司传统alpha的印象。

至于这些偏见，明意也听到过。

但都当屁话听。

omega为什么没有能力？alpha，omega，beta，这三类人不都是接受同样而平等的基础教育，在15岁才开始分化的么，难不成第二性别的分化会把omega的脑子都给退化掉？

明意没有放在心上。

一手提拔了beta总助，再拿财务部和法务部开刀。